Un percorso per essere leader in un modo nuovo, in un mondo nuovoSviluppa
i tuoi talenti
con MBTI®
I risultati di un’organizzazione dipendono dal valore generato dalle persone che la costituiscono.
Il mondo di oggi è caratterizzato da volatilità, incertezza, complessità e ambiguità.
I professionisti delle organizzazioni di oggi hanno la necessità di sviluppare potenzialità e comportamenti nuovi.
Il mondo di oggi è caratterizzato da volatilità, incertezza, complessità e ambiguità.
I professionisti delle organizzazioni di oggi hanno la necessità di sviluppare potenzialità e comportamenti nuovi.
L’MBTI (Myers Briggs Type Indicator) si basa sulle scoperte di Carl G. Jung ed è uno strumento che aiuta le persone a comprendere il funzionamento della propria personalità in modo semplice e positivo.
Permette, inoltre, di facilitare il percorso per sviluppare i propri talenti.
Obiettivo
Migliorare la propria performance professionale attraverso un percorso di auto-conoscenza e auto-sviluppo
Metodo
L’MBTI® è una metodologia internazionale finalizzata alla consapevolezza di sé come strumento di valorizzazione del proprio potenziale
Durata
Un percorso di due giorni pensato per supportare lo sviluppo dei partecipanti attraverso un uso consapevole delle proprie potenzialità attraverso momenti strutturati di peer-coaching
Target
L’esperienza formativa è rivolta a professionisti che vogliono lavorare sul proprio sviluppo nel lavoro
Un percorso di due giorni pensato per sviluppare il tuo talento
L’1 e il 2 luglio a Milano, due professionisti certificati ti guideranno nella scoperta e nell’approfondimento delle tue potenzialità sul lavoro.
FACILITATORE CERTIFICATO MBTI®
Silvio
Savoia
Silvio è laureato in Psicologia del Lavoro.
Ha lavorato per una grande banca italiana e per due aziende multinazionali di settori e matrici culturali differenti, specializzandosi contemporaneamente sulle tematiche legate all’apprendimento degli adulti, all’assessment delle competenze ed al counseling presso lo studio di Analisi Psicosociologica e poi presso la Tesi (oggi Mercer).
Dal gennaio 2007 è Talent Development Manager presso Boehringer Ingelheim Italia. Svolge attività di counselor ed assessor ed è docente su temi di management e sviluppo organizzativo.
Collabora come docente a contratto con l’Università del Piemonte Orientale.
Ha lavorato per una grande banca italiana e per due aziende multinazionali di settori e matrici culturali differenti, specializzandosi contemporaneamente sulle tematiche legate all’apprendimento degli adulti, all’assessment delle competenze ed al counseling presso lo studio di Analisi Psicosociologica e poi presso la Tesi (oggi Mercer).
Dal gennaio 2007 è Talent Development Manager presso Boehringer Ingelheim Italia. Svolge attività di counselor ed assessor ed è docente su temi di management e sviluppo organizzativo.
Collabora come docente a contratto con l’Università del Piemonte Orientale.
ESPERTO DI COACHING
Giuseppe
Petrosino
Giuseppe è un executive coach che si occupa di sviluppo organizzativo, individuale e di formazione.
Fondatore di Paradeigma Srl, società che nasce per lavorare su temi di sviluppo e formazione rivolti a enti privati e pubblici.
Prima di svolgere queste attività, Giuseppe ha maturato un’esperienza ultra ventennale, ricoprendo diversi ruoli in società multinazionali di diversi settori.
L’esperienza in ambito sanitario, farmaceutico in particolar modo, è senz’altro la più significativa del suo percorso manageriale.
Fondatore di Paradeigma Srl, società che nasce per lavorare su temi di sviluppo e formazione rivolti a enti privati e pubblici.
Prima di svolgere queste attività, Giuseppe ha maturato un’esperienza ultra ventennale, ricoprendo diversi ruoli in società multinazionali di diversi settori.
L’esperienza in ambito sanitario, farmaceutico in particolar modo, è senz’altro la più significativa del suo percorso manageriale.
€1300
In promozione fino al 20 giugno
all-inclusive
- Due giorni di corso in presenza presso via Pastrengo 14, Milano
- Coffee break e lunch
